포괄임금제는 국내 대부분의 기업이 활용하고 있어, 연봉은 일반적으로 포괄임금제로 이해되고 있습니다. 하지만 포괄임금제가 공짜 야근과 과로를 유발한다는 지적이 계속되면서, 포괄임금제 폐지에 대한 의견이 커지고 있습니다. 포괄임금제의 개념, 장단점, 그리고 현재 진행 중인 포괄임금제 폐지 논란에 대해 알아보겠습니다. 포괄임금제란? 포괄임금제는 "포괄산정 임금제"로도 불리며, 근로계약 체결 시 연장근로, 야간근로, 휴일근로 등에 상응하는 수당을 근로시간과 관계없이 기본임금에 포함하여 지급하는 방식을 말합니다. 법으로 규정되어 있지는 않지만, 대법원의 판례에 따라 근무시간 불규칙성이나 연장 및 야간 근로가 일반적으로 포함되는 경우 등에 한하여 적용이 가능합니다. 이는 임금 계산의 편의성과 근로자의 근로 의욕을 ..